（１１） 知识产权。除在附件一《披露清单》中已向投资人披露的之外，公司对其主营业务中涉及的知识产权拥有合法的权利，并已采取合理的手段来保护；公司已经进行了合理的安排，以使其员工因职务发明或创作产生的知识产权归公司所有；对于公司有重大影响的知识产权，不侵犯任何第三人的权利或与之相冲突。
（１２） 诉讼与行政调查。公司不存在未向投资人披露的，针对创始人或公司的未决诉讼或仲裁以及未履行的裁判、裁决或行政调查、处罚。
第四条投资人的陈述和保证
（１）资格与能力。投资人具有相应的资格和民事行为能力，并具备充分的权限签署和履行本协议。投资人签署并履行本协议不会违反有关法律，亦不会与其签署的其他合同或者协议发生冲突。
（２）投资款的合法性。投资人保证其依据本协议认购公司相应股权的投资款来源合法。
第三章．创始人的权利限制
第五条股权的成熟
１．创始人同意，如果截至股权成熟之日，创始人持续全职为公司工作，其所持有的全部公司股权自本协议生效之日起分［４］年成熟。其中，满［２］年成熟［５０％］，满［３］年成熟［７５％］，满［４］年成熟［１００％］。
２．在创始人股东的股权成熟之前，如发生以下四种情况之一的，该创始人特此同意将以１元人民币的价格（如法律就股权转让的最低价格另有强制性规定的，从其规定），将其未成熟的股权转让给公司指定人员，该等股权应计入公司激励股权池：
（１）主动从公司离职的；
（２）因自身原因不能履行职务的；
（３）严重违反全职工作、竞业禁止义务或泄露公司重大商业秘密；或
（４）因故意或重大过失而给公司造成重大损失或不利影响的。
３．创始人未成熟的股权，在因前款所述情况而转让前，仍享有完整的股东分红权、表决权及其他相关股东权利。
第六条股权转让限制
公司在合格资本市场首次公开发行股票前，未经投资人书面同意，创始人不得向任何人以转让、赠与、质押、信托或其它任何方式，对其所持有的公司股权进行处置或在其上设置第三人权利。为执行经公司有权机构批准的股权激励计划而转让股权的除外。
第七条全职工作、竞业禁止与禁止劝诱
１．创始人承诺，自本协议签署之日起将其全部精力投入公司经营、管理中，并结束其他劳动关系或工作关系。
２．创始人承诺，其在公司任职期间及自离职起二十四（２４）个月内，非经投资人书面同意，不得到与公司有竞争关系的其他用人单位任职，或者自己参与、经营、投资与公司有竞争关系的企业（投资于在境内外资本市场的上市公司且投资额不超过该上市公司股本总额５％的除外）。
３．创始人承诺，在公司任职期间及自离职之日起二十四（２４）个月内，非经投资人书面同意，创始人不会劝诱、聘用在本协议签署之日及以后受聘于公司的员工，并促使其关联方不会从事上述行为。
第四章．
投资人的优先权
第八条清算优先权
１．创始人及公司同意，在发生以下事项（统称“清算事件”）之一的，投资人享有清算优先权：
（１）公司拟终止经营进行清算的；
（２）公司出售、转让全部或核心资产、业务或对其进行任何其他处置，并拟不再进行实质性经营活动的；
（３）因股权转让或增资导致
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